O chefe executivo da Amazon, Andy Jassy, 🌈 violou lei trabalhista ao fazer comentários antissindicato durante entrevistas nos meios de comunicação há dois anos, decidiu um juiz administrativo 🌈 federal nos Estados Unidos.
Jassy disse 2024 que os sindicatos tornam os locais de trabalho "muito mais lentos" e "mais 🌈 burocráticos".
A decisão, emitida na quarta-feira, segue uma queixa apresentada 2024 pelo National Labor Relations Board (NLRB) dos EUA, que 🌈 acusou Jassy de ultrapassar a linha durante entrevistas que disse que os trabalhadores se saíam melhor sem um sindicato.
No 🌈 its ruling, o juiz administrativo do NLRB, Brian D Gee, citou declarações feitas por Jassy no programa de televisão Squawk 🌈 Box da CNBC e dois simpósios organizados pela Bloomberg News e The New York Times.
Gee disse que as previsões 🌈 de Jassy sobre a uniãoização mudando a relação entre empregados e empregadores eram legais. No entanto, outras declarações sobre como 🌈 os trabalhadores ficariam menos poderosos com um sindicato e como eles "encontrariam mais difícil fazer as coisas rápido e seriam 🌈 melhores sem um" violaram a lei federal do trabalho, disse o juiz.
Em um local de trabalho sindicalizado, disse Jassy, "se 🌈 você ver algo na linha que acha que poderia ser melhor para sua equipe ou para si ou para seus 🌈 clientes, não pode simplesmente se aproximar de seu gerente e dizer: 'Vamos mudá-lo'."
Em um comunicado preparado, um porta-voz da Amazon, 🌈 Mary Kate Paradis, disse que a empresa discorda fortemente de que "qualquer parte desses comentários" fosse inapropriada e pretende recorrer 🌈 da decisão no sistema de direito administrativo.
"A decisão reflete mal sobre o estado dos direitos de liberdade de expressão hoje, 🌈 e nós permanecemos otimistas de que seremos capazes de continuar engajados uma discussão razoável sobre esses assuntos que 🌈 todas as perspectivas têm a oportunidade de serem ouvidas", disse Paradis.
Os comentários de Jassy ocorreram meio a esforços de 🌈 sindicalização aumentados na Amazon, após uma vitória histórica do Amazon Labor Union durante uma votação de representação sindical um 🌈 centro de distribuição na Cidade de Nova York. A empresa continuou a recorrer da vitória do sindicato e recusou-se a 🌈 se sentar à mesa de negociações.
No seu parecer, Gee aconselhou a Amazon a evitar "ameaçar seus empregados" com comentários semelhantes 🌈 no futuro e a publicar um aviso suas instalações nacionais que sinalizasse a cumprimento da empresa com a decisão 🌈 do juiz.